Retraites, ce que le rapport COR nous dit vraiment, et pas ce qu’on souhaite nous faire croire.

Et bien justement relisons le ce rapport ! Il est fourni en pièce jointe, en intégralité ainsi que l’extrait synthétique en complément, dans sa version septembre 2022. Site de référence : https://www.cor-retraites.fr/node/595

Quelques extraits choisis de la synthèse qui mettent à mal le discours actuel (les références aux pages sont celles du document de synthèse) :

«  En revanche, les résultats de ce rapport ne valident pas le bien-fondé des discours qui mettent en avant l’idée d’une dynamique non contrôlée des dépenses de retraite.  » Page 3

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Statut des personnels d’exploitation des travaux publics de l’État (PETPE)

Plusieurs réunions de concertation ont eu lieu avec la DRH sur le sujet de l’évolution du statut des PETPE en 2022. Pour mémoire le projet de texte relatif au statut des PETPE vise à séparer le corps en deux entités distinctes, VNF et les DIR et à créer un nouveau grade équivalent à un quatrième grade d’emploi fonctionnel (C3+ calqué sur la grille d’agent de maîtrise principal de la Fonction Publique Territoriale). ….

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Coup de tonnerre : Création imminente d’un nouveau Service à Compétence nationale pour la gestion administrative et la paie

+ de 410 ETP (13 PSI, le service de gestion de la DRH + le bureau des pensions + une partie du service de pilotage de la DRH) impactés.

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